Rencontrez notre équipe
Notre équipe de visionnaires a su cibler les besoins spécifiques au domaine des services de garde. Voici donc l’équipe qui se cache sous cette petite entreprise qui voit grand!
Équipe de Direction
Poste : Président
Rôles : Gestion de produit, marketing, test et ventes.
Description
En tant que président, il dirige les initiatives stratégiques pour améliorer les services de garde. Il collabore avec l'équipe de développement pour créer des logiciels de gestion des présences et des outils de communication, tout en garantissant la conformité aux normes de sécurité et de protection des données.
Poste : Directeur du développement et architecte de solution
Description
Responsable de la conception et de l'implémentation des solutions logicielles, il s'assure que les projets répondent aux besoins des clients. Il dirige l'équipe de développement pour optimiser les processus de gestion des services de garde.
Poste : Directrice des opérations (1)
Description
Elle garantit la qualité des services offerts. Avec son expérience en service à la clientèle et en formation, elle supervise les programmes de formation des utilisateurs et assure la conformité aux normes de service.
Poste : Contrôle qualité (1)
Description :
Responsable de la validation et des tests des produits logiciels, il s’assure que chaque solution respecte les normes de qualité. Il collabore avec l’équipe de développement pour identifier et résoudre les problèmes potentiels.
Équipe de développement
Poste : Programmeur analyste (4)
Description
Ces professionnels analysent les besoins des services de garde et développent des solutions adaptées. Ils améliorent les applications pour la gestion des inscriptions et des rapports d'activité, optimisant ainsi l'efficacité opérationnelle des clients.
Support client et formation
Poste : Support Client et Formateur (4)
Description
Chargés de fournir un soutien technique et une formation, ils organisent des ateliers sur les nouvelles fonctionnalités et aident les utilisateurs à maximiser les outils disponibles, favorisant l'amélioration continue des services.
Coordination de projet
et paramètre d'implantation
Poste : Support client formateur (4)
Rôles : Programmeur analyste (4)
Description
Chargés de fournir un soutien technique et une formation, ils organisent des ateliers sur les nouvelles fonctionnalités et aident les utilisateurs à maximiser les outils disponibles, favorisant l'amélioration continue des services.
Soutien technique et configuration
Poste : Soutien technique et configuration (1)
Description
Chargés de fournir un soutien technique et une formation, ils organisent des ateliers sur les nouvelles fonctionnalités et aident les utilisateurs à maximiser les outils disponibles, favorisant l'amélioration continue des services.